Strategisch financieel adviseur (concernfinanciën)

Categorieën

  • HBO/WO
  • € 5.369 - € 7.253 EUR
  • 32 - 36 uur
  • Planning en Control

Ben jij op zoek naar een nieuwe werkomgeving waarin je jouw financiële kennis en strategisch inzicht kan etaleren? Wil je daarbij jouw talenten breder inzetten en met plezier naar je werk, waarbij het vermogen om snel vraagstukken eigen te maken en in verbinding te zijn met de organisatie essentieel is? Dan zijn wij op zoek naar jou!

 

Wat ga je doen? 

Met jouw brede bedrijfseconomische blik, strategisch inzicht en gevoel voor bestuurlijke verhoudingen, adviseer je over de financiën van de gemeende De Bilt. Je weet vanuit een natuurlijke houding in je adviseursrol te overtuigen. Adviseren over bijvoorbeeld de financiële kaders, het sluitend maken van de meerjarenbegroting en de inrichting van de P&C-cyclus, is voor jou geen probleem. Je denkt namelijk in mogelijkheden en weet oplossingen aan te dragen. Je stelt op tijd nuttige en onderzoekende vragen, zoals: ‘Wat willen we precies en welke financiële en fiscale gevolgen heeft dit?’, ’Kan het gezien wet- en regelgeving en welke maatregelen zijn er nodig? ‘. 

Je wordt vroeg betrokken bij belangrijke vraagstukken en houdt de controle over geldstromen, onderzoekt risico’s en adviseert over beheersmaatregelen.

 

Als strategisch financieel adviseur bij de gemeente De Bilt krijg je veel verantwoordelijkheid over je eigen werkzaamheden en ben je inzetbaar op de verschillende financiële thema’s binnen de (meerjaren)begroting. Wat zijn zoal je taken?

  • Je bent ten aanzien van de begroting, voorjaars- en najaarsnota en de jaarrekening verantwoordelijk voor de financiële paragrafen en de algemene dekkingsmiddelen;
  • Je bewaakt de meerjarenbegroting dat deze structureel sluitend blijft;
  • Je stelt de slotwijziging op;
  • Je coördineert de jaarrekening;  
  • Je werkt de circulaires van het gemeentefonds uit;
  • Je bent als treasurer verantwoordelijk voor de leningenportefeuille en bewaakt de naleving van de voorschriften van de wet Fido (o.a. kasgeldlimiet en renterisiconorm);
  • Je stelt financiële beleidsnota’s en verordeningen op en adviseert gevraagd en ongevraagd daaromtrent;
  • Je toetst alle P&C documenten op financiële juistheid en volledigheid;
  • Je bent het eerste aanspreekpunt voor VPB, BCF en de gemeentelijke belastingen;  
  • Je bent het aanspreekpunt voor BBV vraagstukken;
  • Je bent accounthouder BGHU (Belastingsamenwerking Gemeenten);
  • Je stelt complexe financiële adviezen op;
  • Je bent de onafhankelijk financieel adviseur voor bestuur, in het bijzonder de portefeuillehouder financiën, en directie/MT. 
Solliciteer direct

Je komt te werken binnen het team Finance & Control van het domein Bedrijfsvoering. Dit team staat onder leiding van een teammanager en bestaat sinds begin van dit jaar uit de clusters Planning & Control en Financieel Beheer. Het cluster P&C bestaat uit tien enthousiaste collega’s: twee strategisch adviseurs, vier controllers (2 Fysiek domein, 1 Sociaal Domein, 1 Bedrijfsvoering), twee financieel medewerkers, de inkoopregisseur en de contractbeheerder. Het cluster Financieel Beheer telt zes medewerkers, waarvan vier allrounders en twee senior medewerkers.


Het cluster P&C houdt zich vooral bezig met (strategische) financiële advisering, coördinatie P&C-cyclus, control, financiële beheertaken, bedrijfseconomische advisering, inkoop advisering en financieel beleid. Wij zijn het financieel bedrijfseconomisch kenniscentrum van de organisatie. Wij houden de organisatie scherp als het gaat om bedrijfsmatige afwegingen en komen met adviezen die zeker niet in een la verdwijnen. Wij zijn een gewaardeerde proactieve sparringpartner en soms ook de luis in de pels als dat nodig is.

Wij zoeken een proactieve, enthousiaste en gedreven financieel deskundige collega met aantoonbare werkervaring die op zoek is naar een inspirerende werkomgeving. Als financieel adviseur voor de concernfinanciën heb je enerzijds een uitvoerende rol bij de P&C-producten en anderzijds een strategisch adviserende rol richting management en bestuur. Daarbij is het van belang dat je kunt motiveren en overtuigen maar ook kan omgaan met weerstand die mogelijk ontstaat op jouw advies. Je denkt in mogelijkheden maar bewaakt ook grenzen. Daarbij ben je een teamplayer die effectief samenwerkt. Je staat open voor ideeën en bijdragen van je collega’s. Je bent bovendien een collega die graag het voortouw neemt om gezamenlijk het team Planning en Control verder te professionaliseren. Je bent doortastend en herkent jezelf in de volgende competenties: 

 

  • Enthousiast
  • Communicatief
  • Omgevingssensitief
  • Overtuigingskracht
  • Resultaatgericht 
  • Analytisch en oplossingsgericht
  • Pro-actief
  • Verbinder 
  • Positief kritisch
  • Diplomatiek

 

Daarnaast breng je het volgende mee:

  • Je hebt minimaal een afgeronde financieel bedrijfseconomische opleiding op Hbo/WO niveau.
  • Je hebt aantoonbare werkervaring als strategisch adviseur in een complexe organisatie, bij voorkeur bij een gemeente of soortgelijke organisatie.
  • Je hebt aantoonbare werkervaring met en kennis van het toepassen van de regels voor de financiële verslaglegging, bij voorkeur de BBV (Besluit Begroting en Verantwoording).
  • Je hebt aantoonbare werkervaring in een financiële adviseursrol.
  • Je beschikt naast bestuurlijke sensitiviteit over uitstekende communicatieve en analytische vaardigheden, hebt een proactieve houding en ook oog voor detail.

Wij bieden een leuke, veelzijdige baan met veel vrijheid én verantwoordelijkheid, midden in Nederland. In jouw functie draag je bij aan een mooiere wereld voor onze inwoners. Je kunt werken waar en wanneer je wilt, maar uiteraard ontmoeten we elkaar regelmatig in ons goed bereikbare gemeentekantoor. Je krijgt 275 nieuwe collega’s die jou waarderen en inspireren. In onze Bilthal kun je altijd terecht voor een praatje met een van hen. En als je daar toch bent, neem je meteen even een stuk fruit mee. Klinkt goed, toch?

  • Afhankelijk van opleiding en ervaring bieden we een salaris van minimaal € 5.369 tot maximaal € 7.253 (Schaal 12) bruto per maand. Bedragen gelden bij een 36-urige werkweek (salarispeil 1 juli 2026).
  • We geloven in een langdurige samenwerking. Bij indiensttreding krijg je daarom direct een arbeidsovereenkomst voor onbepaalde tijd aangeboden.
  • Naast het salaris krijg je een individueel keuzebudget (IKB) (17,05% van je salaris) dat je kunt besteden voor de aankoop van verlofuren, de aanschaf van een fiets of het volgen van een opleiding. Je kunt het keuzebudget uiteraard ook laten uitbetalen.
  • Reiskostenvergoeding voor woon-werkverkeer van €0,23 per kilometer of een volledige OV-vergoeding (2de klas) plus een thuiswerkvergoeding.
  • Een zakelijke telefoon en een laptop.
  • Actieve personeelsvereniging.
  • Bij een werkweek van 36 uur krijg je ruim vijf weken vakantie, met de mogelijkheid om extra dagen bij te kopen.
  • Met ons ruime opleidingsbudget en -mogelijkheden krijg je alle ruimte om jezelf te blijven ontwikkelen en jouw loopbaan naar een hoger niveau te tillen.

Enthousiast geworden om aan de slag te gaan bij gemeente De Bilt? Solliciteer dan meteen! Wij ontvangen jouw CV en/of motivatiebrief graag. Je kun je brief richten aan Peter Klumpenaar, Teammanager Finance & Control. De selectiegesprekken vinden plaats in het gemeentehuis. Deze vacature blijft openstaan totdat de functie is ingevuld. 

 

Heb je nog vragen? Die beantwoorden we graag! Bel Peter Klumpenaar, via 06-19140657 of mail naar p.klumpenaar@debilt.nl(Verwijst naar een e-mailadres)

Gemeente De Bilt heeft ruim 43.000 inwoners en bestaat uit zes kernen: Bilthoven, De Bilt, Groenekan, Maartensdijk, Hollandsche Rading en Westbroek. Bijzonder aan de gemeente is de groene ligging in een stedelijke regio. Wij werken aan een leefbaarder, groener, duurzamer en ondernemender De Bilt. Zin om hieraan bij te dragen?

De afgelopen jaren hebben we belangrijke stappen gezet om meer opgavengestuurd en gebiedsgericht te werken. Daarnaast bouwen we verder aan een organisatie die flexibel is en slagkracht heeft: we werken vanuit kleine, zelforganiserende teams met een heldere kernopdracht. Meer weten? Lees ons organisatieverhaal(Verwijst naar een externe website)!

We vinden het belangrijk dat iedereen zich thuis voelt in onze organisatie. Daarom verwelkomen we diversiteit in onze organisatie. Of dat nu gaat om verschil in achtergrond, leeftijd, geaardheid, arbeidsbeperking of anderszins. Verschillen tussen collega’s geven variatie in bijvoorbeeld kennis, ervaring en kwaliteiten. Zo kunnen we het werk in, met én voor onze gemeente nog beter doen.

Delen? Ja graag!
Acquisitie? Nee, bedankt. 

Terug naar het overzicht
Scroll naar boven naar het begin van de paginainhoud